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Avocat licenciement Créteil, droit du travail (94)

Pour un quelconque motif, votre employeur vous a licencié et vous désirez contester votre licenciement ?

Maître Fabienne Thibolot, Avocat en droit du travail à Créteil, défend vos intérêts. Outre ses judicieux conseils, elle vérifie tout d'abord que les droits du salarié ont bien été respectés. En effet, les cas de licenciements abusifs sont fréquents et certains recours peuvent être possibles.

Qui plus est, sachez qu'une rupture peut être négociée. Maître Thibolot a pour but de vous aider à rompre le contrat dans des conditions optimales en vous informant notamment sur les différentes indemnités possibles et en orientant vos choix vers des solutions avantageuses.

Dans le cadre d'un contentieux de licenciement, votre Avocat peut vous représenter aux Prud'hommes.

Pour information, il existe plusieurs types de licenciements :

- Le licenciement pour motif personnel peut être dû à des résultats insuffisants, à un absentéisme trop important ou encore à un désaccord qui met en péril le fonctionnement de l'entreprise.

- Le licenciement pour faute (faute grave ou faute lourde) entraîne parfois des sanctions. La faute grave (absences injustifiées, violences, injures) peut vous priver de vos indemnités de licenciement mais vous donne toutefois droit aux allocations chômages. En cas de faute lourde (vol, concurrence déloyale), l'employeur peut licencier le salarié sans indemnité ni préavis, et parfois même engager une demande de dommages et intérêts.

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